Адаптація нових співробітників
.
Велком тренінг

На даному заході новий співробітник зможе дізнатися про історію Київстар, його минуле та сьогодення, про цілі компанії, Цінностях і Корпоративної Культури, зустрітися з президентом компанії, задати питання, а також здійснити незабутню екскурсію в ЛАЦ (лінійно-апаратний цех), NOC ( центр управління мережею) Київстар.

.
Onboarding App

Це додаток, який створенний для нових співробітників компанії. З його допомогою адаптація на новому робочому місці буде легкою та швидкою. На сторінках додатку новий співробітник зможе знайти відповіді на всі питання, що цікавлять, від карти розташування офісу до внутрішніх систем компанії. Існують різні тематичні розділи. Підготовка до першого дня, тут є невеликі поради, як підготуватися, які документи необхідні для прийому. Є розділ з інформацією про групу компаній VEON і про бренди, які в ній представлені. Розділ в якому представлена ​​вся інформація про роботу в Київстар, зарплата, пільги, відрядження, відпустка, системи, навчання. За допомогою програми ми отримуємо зворотний зв'язок від нового співробітника, за допомогою якої ми можемо ставати краще.

.
Onboarding App

Buddy program – колега, який певний час працює в компанії. Він проводить екскурсію компанією, розповідає про прийняті правила поведінки, показує, де продають найсмачнішу каву, знайомить вас з колегами. Наявність друга з першого дня роботи допомагає пришвидшити його адаптацію та соціалізацію. Тільки уявіть, що в перший робочий день вас зустрічає “друг”, “товариш” – Buddy

.
Returnship

Returnship – программа стажувань для спеціалістів, що вже мають трудовий досвід, але через певні причини тривалий час не працюють.Це для мам у тривалій декретній відпустці, скорочених на минулій роботі друзів, доброзичливих сусідів передпенсійного віку. Загалом, це проект для спеціалістів, що мусили поставити свою кар’єру на паузу, але тепер готові отримати новий робочий досвід